队员们听得认真，有人皱眉思考，有人低头做笔记。

“但我们也不是毫无机会。”沈逸继续道，“他们的战术虽然成熟，但也存在弱点——尤其是在面对高爆发、高机动性的法师时，前排防御容易出现空档。”

他打开系统中的策略模拟空间，将数据导入其中。随着推演开始，无数战斗场景在虚拟空间中不断重演。沈逸观察着每一次交锋的细节，寻找最佳突破口。

经过数小时的分析，他终于确定了一套初步战术：以法师为核心输出，搭配刺客进行突袭，优先打破对方前排防线，打乱其节奏；同时由坦克吸引火力，治疗保障续航，形成灵活多变的进攻体系。

“这套战术的关键在于节奏把控。”他在白板上画出战术路线图，“我们必须在开局五分钟内阻止他们占领那个战略高地，否则就会陷入被动。”

训练室内的气氛逐渐凝重起来。每个人都意识到，这场比赛不仅是对他们实力的考验，更是对团队协作能力的一次全面检验。

接下来的两天，他们开始了高强度的模拟训练。

沈逸亲自指导每一位成员的操作细节，调整技能释放时机，优化走位路径。他要求每个人都能在实战中做到精准执行，哪怕是一个微小的失误，都可能成为失败的导火索。

林悦的表现尤为亮眼。她在一次训练中提出了一个新的配合思路——利用法师的群体减速技能与刺客的隐身突袭相结合，在敌人未察觉的情况下完成致命打击。

沈逸听后眼前一亮，立刻采纳并加入战术体系中。

然而，训练过程中也暴露出一些问题。比如，法师与刺客之间的技能衔接还不够流畅，有时会出现技能释放时机错乱的情况。再比如，坦克在承受压力时的反应速度不够快，导致整体防线一度崩溃。

这些问题都被沈逸一一记录，并在每次训练结束后进行复盘总结。

“记住，比赛不是一个人的战斗。”他在一次训练结束时说道，“我们要做的，不是完美无缺的个人表演，而是默契十足的整体配合。”

这句话让所有人沉默了几秒，随后纷纷点头。

第三天傍晚，最后一次模拟训练结束。沈逸看着屏幕上的结果，嘴角微微扬起。